Karriere in den
A-ROSA Hotels

Finde Deinen passenden Job bei A-ROSA​

Dein Job am Meer und in den Bergen

Einzigartige Destinationen, wundervolle Resorts im Premium-Segment, tolle Gäste und hervorragende Mitarbeitende. Was will man mehr? Wir wollen Dich! Werde aktiver Teil der A-ROSA Welt und begeistere uns und unsere Gäste mit Deinem Engagement und Esprit! Gemeinsam wollen wir uns den Herausforderungen stellen und die Erwartungen unserer Gäste nicht nur erfüllen, sondern übertreffen. Und das herzlich, authentisch und kompetent – jeden Tag aufs Neue. Denn Du bist Gastgeber:in, die Seele unserer Häuser.

A-ROSA Hotels Standorte

A-ROSA Sylt

  • Eröffnet im April 2010
  • 3.500 m² SPA-ROSA auf zwei Ebenen
  • Zwei Restaurants, Bar, SPA-Gastronomie, Außenterrassen
  • Sechs Veranstaltungsräume mit 700 m² Eventfläche
  • 177 Zimmer und Suiten

A-ROSA Travemünde

  • Eröffnet im August 2005
  • 4.500 m² SPA-ROSA auf zwei Ebenen
  • Zwei Restaurants, Bar, SPA-Gastronomie, Außenterrassen
  • Neun Veranstaltungsräume mit 700 m² Eventfläche
  • 191 Zimmer und Suiten

A-ROSA Kitzbühel

  • Eröffnet im Dezember 2005
  • 3.000 m² SPA-ROSA auf zwei Ebenen
  • Zwei Restaurants, Bar, SPA-Gastronomie, Außenterrassen
  • Vier Veranstaltungsräume mit 600 m² Eventfläche
  • 155 Zimmer und Suiten

Hotel Ceres am Meer

  • Eröffnung 2007, Übernahme Dezember 2023
  • Erstes Hotel der A-ROSA Collection
  • SENSO SPA mit beheiztem Relax-Salzwasserbecken sowie verschiedenen Saunen und Dampfbad
  • 37 Zimmer und Suiten
  • Frühstück und Dinner à la carte

A-ROSA Gardasee

  • Eröffnung im Juni 2024
  • SPA-Bereich mit Indoor- und Outdoor-Pools sowie Sauna- und Erholungsbereich
  • Fitness- und Yoga-Area
  • Restaurant mit Open Kitchen sowie Hotel- und Poolbar
  • 99 Zimmer und Suiten mit Balkon oder Terrasse

Thurnher's Alpendorf

  • Eröffnung im Dezember 2024 geplant
  • 5-Sterne-Hotel in Zürs
  • Perfekte Lage für Wintersport-Fans
  • 14 Zimmer und 24 Suiten
  • Kulinarischer Genuss im Restaurant, Lounge & Bar oder auf der Dachterrasse
  • Großzügiger Wellnessbereich

Deine Benefits im A-ROSA Team

Dein Platz bei A-ROSA

Deine Leidenschaft und Einstellung entscheidet, nicht nur Deine Ausbildung. Daher sind auch Quereinsteiger:in, Senior Talents oder …. sehr herzlich willkommen!

Innovation und Nachhaltigkeit

Innovation und Nachhaltigkeit

Die DSR Hotel Holding setzt mit innovativen Hotelkonzepten bereits jetzt auf eine nachhaltige Zukunft.

Offene Stellen bei A-ROSA

Nicht das passende dabei?

Wir freuen uns über Deine Initiativbewerbung.

Hier findest Du noch mehr offene Stellen in unseren Häusern.

Tipps und Tricks für Deine Bewerbung

Du kannst Dich bei uns ganz bequem online über unser Bewerbungsformular bewerben. Grundsätzlich benötigen wir im ersten Schritt nur Deinen Lebenslauf. Natürlich freuen wir uns, wenn Du uns darüber hinaus noch weitere Unterlagen wie relevante Zeugnisse zur Verfügung stellst. Ein Anschreiben benötigen wir allerdings nicht. Und sollten uns mal Unterlagen von Dir fehlen, fragen wir diese ab. Grundsätzlich kannst Du Dateien mit bis zu 20 MB hochladen.

Bei den aja Resorts testen wir im Moment einen anderen Bewerbungsprozess aus. Dort kannst Du im ersten Schritt einfach nur unsere Fragen beantworten und musst nicht zwingend einen Lebenslauf senden, wenn Du diesen nicht zur Hand hast.

Schön, dass Du Dich für einen Job bei uns interessierst. Unser Bewerbungsprozess ist denkbar einfach:

  • Finde Deine passende Stelle und den Ort.
  • Bereit Deine Bewerbungsmappe vor: Wir brauchen von Dir im ersten Schritt nur Deinen Lebenslauf. Bei Bedarf fragen wir weitere Unterlagen ab.
  • Sende uns Deine Bewerbungsunterlagen entweder online über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail an die jeweiligen Verantwortlichen.
  • Du erhältst eine Eingangsbestätigung innerhalb von 24 Stunden per E-Mail (werktags).
  • Wir leiten Deine Bewerbung an die Fachverantwortlichen weiter.
  • Binnen weniger Tage erhältst Du eine Rückantwort von uns.
  • Wenn wir Dich zum Gespräch einladen, findet dieses je Bedarf/Wunsch als Telefoninterview, Videocall oder Vor-Ort-Gespräch statt.
  • Je nach Position kann auch ein Zweitgespräch stattfinden.
  • Und wenn beiden Seiten zusammen arbeiten wollen, freuen wir uns darauf, Dich im Team zu begrüßen.
  • Die Dauer unseres Bewerbungsprozesses von der Bewerbung bis zur Einstellung kann unterschiedlich lang sein. Dies hängt von verschiedenen Faktoren ab. In der Regel dauert es aber nicht länger als zwei Monate. Wir versuchen Dich die ganze Zeit über auf dem Laufenden zu halten und wenn Du doch mal einen Zwischenstand benötigst, melde Dich gern bei uns.

Vorstellungsgespräche finden bei uns entweder per Telefon, Videocall oder als Vor-Ort-Gespräch statt.

Bei einem Telefoninterview ruft Dich der entsprechend Verantwortliche zur vereinbarten Zeit unter der von Dir angegebenen Telefonnummer an. Stell sicher, dass Du zur vereinbarten Uhrzeit auch telefonisch erreichbar ist.

Unsere Videocalls finden per Microsoft Teams statt. Du erhältst mit der Terminbestätigung den Link für den Videocall. Eine Installation von Microsoft Teams ist nicht notwendig. Um am Gespräch teilzunehmen, musst Du nur den Link anklicken. Du kannst das Gespräch entweder über einen Computer oder Dein Smartphone starten, wobei wir die Nutzung eines Computers in Kombination mit Kopfhörern empfehlen. Am besten testest Du Dein Equipment schon vor dem Gespräch, um sicher zu gehen, dass alles einwandfrei funktioniert. 

Bei einem Vor-Ort-Gespräch senden wir Dir im Vorwege natürlich nochmals die Adresse. Dann meldest Du Dich einfach am Empfang und die Verantwortlichen, die das Gespräch mit Dir führen, holen Dich ab.

Die Erstgespräche finden bei uns grundsätzlich mit einer Person aus der Fachabteilung sowie einer Person aus der Personalabteilung statt.

In einigen Abteilungen bieten wir auch die Möglichkeit für Einfühlungstage. Hier kannst Du unverbindlich und unkompliziert für ein paar Stunden in die Fachabteilung hineinschnuppern, um zu schauen, ob es Dir zusagt.

  • Finde heraus, welche Aufgaben Dir am meisten Spaß machen.
  • Informier Dich über uns und such Dir Deine passende Stelle bei uns aus.
  • Erzähl uns in Deinem Lebenslauf von ersten praktischen Erfahrungen.
  • Sorge dafür, dass in Deinem Lebenslauf alle Daten vorhanden und korrekt sind (z.B. Telefonnummer, E-Mail-Adresse, etc.).
  • Sei ehrlich und authentisch.

Deine Karriere-
Ansprechpartner

Du hast individuelle Fragen, auf die Du keine Antworten finden konntest? Unsere Ansprechpartner helfen Dir gerne weiter.

Annas Karnath

Annas Karnath

Personalsachbearbeiter
A-ROSA Sylt

Tel.: +49 4651 96750744

bewerbung.sylt@a-rosa.de

A-ROSA Travemünde

Anja Friedel

Personalsachbearbeiterin
A-ROSA Travemünde

Tel.: +49 4502 3070795

hr.tra@a-rosa.de

A-ROSA Kitzbühel

Cornelia Dagn

Personalleiterin / HR Manager
A-ROSA Kitzbühel

Tel.: +43 5356 60843

humanrelation.kiz@a-rosa.at